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我是不是该换一个“跑道”



  当厌倦心情升起、不满目前环境,最好先问问自己想离开的根本动机是什么?是同事关系、或是薪金还是理想?很多时候,我们都希望能借着工作或是加入一家公司而完成自己的理想,但事情往往却是在计划之中、掌握之外。例如,一个企划案实施的顺利与否,不仅要看自己的想法是否成熟,对市场的理解是否犀利精准,还要看老板的理念与利益是否能够符合;换言之,工作上的成就必须环环相扣才能达成,因此,挫折往往多于成功。

  每个人在不同年纪都会有不同的压力和想法,可能来自家庭,可能出于自我期许,更有可能是看到别人的境遇而受到刺激;每经历一次转折,机会就会少一些,因此迟早得为自己找个最合适的跑道。

  虽然你的问题牵涉很广,但若能把握这次机会对自己过去的人生规划重新做一番省思与调整,就结果而言,相信是非常有建设性的!除了对自己做深度的重新规划之外,不妨借助专业的职业咨询顾问,透过科学性的统计工具,发掘出自己未知的一面。以下所建议的思考方向,相信能帮助你在茫茫头绪中理出一些道理来,毕竟,路是人走出来的!

  我们不妨看看下面的问题:

  现在的工作一开始就是这么无聊吗?

  同样职位的同事也认为这份工作无趣吗?

  在工作上是否仍有学习与成长的空间?

  如果重新选择职务,自己最想做什么工作?

  留在原来的公司,有换跑道的可能吗?

  跳槽到其他公司,有换跑道的可能吗?

  朋友转换跑道成功的最大原因是什么?

  自己有转换跑道的本钱(专长或职业兴趣)吗?

  如果重回校园,最希望念什么?为什么?

  自己想象中的十年后是什么样子?

  经回答上述的问题,现在请处理这些回答的一些建议:

  列出目前工作的优点与缺点,优点例如待遇不错,缺点例如升迁机会不大,并注上自己的评分(优缺点宜以正负分做区别)。

  以客观的方式加总出优缺点相抵之后的得分,看看为正或为负。

  如果得分为正,试图想想原先所列的缺点原因为何,是否有任何改善的可能性,并注明如何改善。例如:没有升迁是否因为文凭不高?是否要在白天工作晚上到夜校进修? 如果得分为负,试图为自己拟出离开现职后的可能选择,例如换到B公司、进修、出国等,并以上述方法列出这些选择的评比得分,找出既符合现状又能按计划完成的最佳之道。


文章整理:人在职场网站 http://www.rzzch.cn

职场贴士:工作是一个橡胶球,你把它丢在地上,它还回弹回来。但家庭、健康、朋友和精神是玻璃球,如果你把其中任何一个丢在地上,它们将不可避免地磨损、打上印痕,甚至支离破碎。要在人生选择的每一个节点,跳出来,鸟瞰自己的灵魂,权衡得失利弊。