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白领工作兴制定“周计划”



  “今天周四,我该着手处理遗留下来的‘疑难杂’事了。”昨日,某公司职员肖瑾透露了自己的经验,她喜欢将工作日分档,分别安排不同的内容。比如,周一满负荷工作,周二适度自我放松,周三保持中等工作强度,周四至周五专门解决‘疑、难、杂’事。肖瑾笑言:“这叫两头重,中间轻。”

  对于这样的安排,她解释道:周一一般精神状态都很好,而一到周五,紧绷的心情也会豁然开朗,这一头一尾两天工作效率最高。在这个时候安排“重活”,不仅不觉得累,还为其他时间的工作减压,很是受益。

  某科技公司的张萌,进行了“正态分布式”的工作日安排。他自称属于“慢热执着型”的人,与肖瑾的做法相反,他把大部分要事放在中间工作日完成,其他时间则忙着“磨刀”和处理琐事。

  采访中,记者发现,不少白领根据自己的性格特点、情绪因素等,制定了工作“周计划”。因为有张有弛,他们不仅缓解了工作压力,提高了工作效率,还为生活和休闲赢得了更多的时间和心理空间。

  不过,接受采访的职业人士还表示,“周计划”的安排并非一成不变,它需要根据自己的经验积累和客观形势作调整,以自己感觉舒适为原则;否则,僵化的“周计划”会流于形式,成为枷锁。








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